La revalorisation a 2 euros pour l’ensemble des activites fera passer le cout total pour l’employeur, pour une remuneration d’une heure au niveau du SMIC, de 14,2 euros1 a 13 euros. Ceci represente une baisse du cout total du travail de pres de 9 % avant application du credit d’impot de 50%, soit un niveau d’exoneration superieur a celui du dispositif anterieur supprime en 2011.